一般入学者選抜の検査内容と選抜方法｜千葉県高校入試制度｜総進図書

「千葉県公立高等学校入学者選抜実施要項」には、次のように定められています。

上記の文章より、選抜は次の４つの資料で行われます。それぞれを数値化し、合計した「総得点」に基づいて合否を決めます。

それぞれの選抜資料は、学校・学科の特色や相対的なバランスも考慮し、次のように定められています。但し、市立高等学校においては、当該市教育委員会が定めるところによります。

【学力検査の成績】

学力検査を実施した各教科の得点を合計し、「学力検査の得点」とします。５教科を実施した場合は、各教科100点ですので、基本的には500点満点となります。但し、「理数に関する学科」、「国際関係に関する学科」については、特定の教科を1.5倍又は２倍した値をその教科の得点とみなすことができます。

理数及び国際関係に関する学科で特定教科の得点にかける倍率（令和５年度入試）

理数に関する学科（数学・理科）			国際関係に関する学科（英語）
学校名	学科名	倍率	学校名	学科名	倍率
船橋	理数	1.5	松戸国際	国際教養	1.5
柏	理数	1.5	流山おおたかの森	国際ｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝ	1.5
佐倉	理数	1.5	成田国際	国際	1.5
佐原	理数	1.5	東金	国際教養	1.5
匝瑳	理数	1.5	市立稲毛	国際教養	1.5
成東	理数	1.5	市立松戸	国際人文	1.5

※長生高校、木更津高校及び市立千葉の理数科については、数学及び理科の得点に、各高等学校が定めた倍率を用いることをしません。

また、三部制の定時制の課程で学力検査を５教科で実施した場合、５教科のうち、志願者が出願時に申告した３教科の得点を１～３倍した値をそれぞれの教科の得点とみなすことができます。（昨年度の倍率は全て１）

【調査書中の必修教科の全学年の評定合計値】

調査書の教科の学習の記録における、国語、社会、数学、理科、音楽、美術、保健体育、技術・家庭及び外国語（外国語については、必修及び全ての生徒が共通に履修するもの、現実的には英語）の評定の全学年の合計値（135点満点、45点×３年間）について、各高等学校が定めるＫの数値を乗じ「調査書の得点」とします。Ｋの数値は、原則として１とし、各高等学校において学校の特色に応じて0.5以上２以下の範囲内で定めます。

【調査書中の記載事項】

調査書中の記載事項（部活動、生徒会活動、資格など）について、各高等学校は学校の特色に応じて50点を上限として、上記の「調査書の得点」に加点することができます。

【学校設定検査の結果】

「学校設定検査の得点」の配点は、各高等学校が設定した検査数により決められています。

設定した検査数が１つの場合…………１０点以上１００点以下
設定した検査数が２つ以上の場合……合計得点の上限１５０点

※専門学科において適性検査を２つ以上実施し、さらに面接を実施する場合には、面接の配点は50点を上限とし、かつ学校設定検査の合計得点は200点を超えないものとします。また、学校設定検査を「その他の検査のうちの県が作成した思考力を問う問題」にした場合の配点は、100点とします。

基本的選抜方法

学力検査	調査書中の		学校設定検査	総得点
	全学年の評定合計値	記載事項
１００×５教科 ５００点 理数に関する学科 （数学・理科） 国際関係に関する学科 （英語） 1.5倍又は2倍可	１３５点　×　Ｋ Ｋ＝0.5～2　原則1	０～５０点 県大会出場など 英検・漢検など 生徒会役員など	［１検査］ １０点～１００点 ［２検査以上］ 上限１５０点 ＊適性検査2つ以上＋ 面接実施の場合は、 面接50点まで、 合計得点の上限は200点	◎◎◎点
〇〇〇点	△△△点	□□点	◇◇点

一般入学者選抜では、上記の「基本的選抜法方」に加えて各高等学校の特色を重視した選抜を行う、といった２段階の選抜を行うことができます。２段階の選抜を行う場合は、２段階目で選抜する人数は、募集人員の２０％以下としなければなりません。

令和５年度入試で「２段階による選抜方法」を導入した学校・学科（１５校１９学科）

２段階目の選抜では、１段階目の基本的選抜方法で得点（数値）化した【学力検査の成績】、【調査書中の全学年の評定合計値】、【調査書中の記載事項】及び【学校設定検査の結果】に、次のｋ１、ｋ２、ｋ３又はｋ４の数値を乗じた得点を、選抜の資料とすることができます。

ｋ１、ｋ２及びｋ３の数値は、それぞれ１以上とし、各高等学校が定めます。またｋ１、ｋ２及びｋ３を乗じた後の各資料の配点は、「基本的選抜方法」のそれぞれの上限を超えないものとします。また、ｋ４の数値については、１以上1.5以下とします。

２段階による選抜方法の例／Ａ高校　普通科　募集人員２８０名

●１段階目の選抜（基本的選抜方法）　募集人員の８０％、Ｋ＝１、学校設定検査：面接
次の表の各資料の配点及びそれらを合計した総得点に基づいて、募集人員の80％（224名）までを選抜します。

学力検査	調査書中の		学校設定検査	総得点
	全学年の評定合計値	記載事項
各教科１００点 ×　５	１３５点×Ｋ（１）	２５点を上限に加点	面接官３名 各１０点×３	６９０点
５００点	１３５点	２５点	３０点

●２段階目の選抜（学校の特色を重視した選抜方法）　募集人員の２０％　ｋ１及びｋ２＝２、ｋ３＝３、ｋ４＝1.5
募集人員の残り20％（56名）については、次の表の各資料の配点及びそれらを合計した総得点に基づいて選抜します。

学力検査	調査書中の		学校設定検査	総得点
	全学年の評定合計値	記載事項
各教科１００点 ×　５ × ｋ４（1.5）	【１３５点×Ｋ（１）】 × ｋ１（２）	２５点 × ｋ２（２）	３０点 × ｋ３（３）	１,１６０点
７５０点	２７０点	５０点	９０点